Total No. of EmployeesEmployee Turn

Total No. of Employees
Employee Turnover
Employee Benefit
Retention rate after Parental Leave
Collective bargaining
Labour Relations
Workforce Representation
Type of injury and injury rates
Employee Training Program
Diversity & Equal Opportunity
Health and Safety topics covered in agreement
Employee Training hours
Employee who received Regular performance and career development review
Equal remuneration for women & men
Workers with high incidence of risks or occupational disease

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

หมายเลขทั้งหมด ของพนักงานการหมุนเวียนของพนักงานสวัสดิการพนักงานอัตราคงที่หลังจากปล่อยให้ผู้ปกครองเจรจาแรงงานสัมพันธ์แทนแรงงานชนิดของการบาดเจ็บและอัตราการบาดเจ็บโปรแกรมการฝึกอบรมพนักงานความหลากหลายและโอกาสสุขภาพและความปลอดภัยครอบคลุมตกลงชั่วโมงการฝึกอบรมพนักงานพนักงานที่ได้รับประสิทธิภาพการทำงานปกติและตรวจสอบการพัฒนาอาชีพค่าตอบแทนเท่ากับผู้หญิงและผู้ชายผู้ปฏิบัติงาน มีอุบัติการณ์สูงของความเสี่ยงหรือโรคเหตุอาชีพ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

รวมจำนวนพนักงาน
ลูกจ้างอัตราการหมุนเวียนของ
ผลประโยชน์พนักงาน
อัตราการเก็บรักษาหลังการปกครองออกจาก
การเจรจาต่อรอง
แรงงานสัมพันธ์
แรงงานแทน
ประเภทของการบาดเจ็บและอัตราการบาดเจ็บ
ของพนักงานโปรแกรมการฝึกอบรม
ความหลากหลายและโอกาสที่เท่าเทียมกัน
สุขภาพและความปลอดภัยในหัวข้อที่ครอบคลุมในข้อตกลง
ชั่วโมงการฝึกอบรมพนักงาน
ลูกจ้างที่ได้รับผลการดำเนินงานปกติและอาชีพ ทบทวนการพัฒนา
ค่าตอบแทนที่เท่าเทียมกันสำหรับผู้หญิงและผู้ชาย
แรงงานที่มีอุบัติการณ์สูงของความเสี่ยงหรือโรคจากการประกอบอาชีพ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

รวมหมายเลขของพนักงาน ลูกจ้างได้รับประโยชน์


อัตราการหมุนเวียนพนักงานอัตราการเก็บรักษาหลังจากพ่อแม่จากไป

แรงงานสัมพันธ์แรงงานการเจรจาต่อรองแทน

ชนิดของการบาดเจ็บและการบาดเจ็บอัตราพนักงานฝึกอบรม


สุขภาพและความหลากหลาย&โอกาสหัวข้อความปลอดภัยครอบคลุมในข้อตกลง

พนักงานที่ได้รับการฝึกอบรมพนักงานชั่วโมงการทำงานปกติและทบทวนการพัฒนาอาชีพ
ค่าตอบแทนเท่ากันสำหรับผู้หญิง&ผู้ชาย
คนงานที่มีอุบัติการณ์สูงของความเสี่ยงหรือโรคเหตุอาชีพ