Despite the prevalence of stereotyp

Despite the prevalence of stereotypes with regard to the poor training potential of
older workers and the fact that they are discriminated against in terms of access to
training programmes, education and training initiatives designed to enhance the
professional skills and employability of senior workers are the most commonly
implemented age management practices strategies.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แม้ มีความชุกของมักเกี่ยวกับศักยภาพการฝึกอบรมที่ดีของคนรุ่นเก่าและความจริงที่ว่าพวกเขามี discriminated กับในแง่ของเข้าถึงโปรแกรม การศึกษา และโครงการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการฝึกอบรมทักษะอาชีพและชุมชนของผู้คนเป็นกันมากที่สุดดำเนินกลยุทธ์ปฏิบัติจัดการอายุ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แม้จะมีความชุกของแบบแผนเกี่ยวกับศักยภาพในการฝึกอบรมที่ดีของแรงงานที่มีอายุมากกว่าและความจริงที่ว่าพวกเขาจะเลือกปฏิบัติในแง่ของการเข้าถึงโปรแกรมการฝึกอบรมการศึกษาและการฝึกอบรมที่ได้รับการออกแบบเพื่อเพิ่มทักษะระดับมืออาชีพและการจ้างงานของแรงงานระดับสูงมากที่สุดอายุการจัดการการดำเนินการปฏิบัติกลยุทธ์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แม้จะมีความชุกของ stereotypes เกี่ยวกับคนจนฝึกอบรมศักยภาพ
แรงงานเก่า และความจริงที่ว่าพวกเขาจะเลือกปฏิบัติในแง่ของการเข้าถึง
โปรแกรมการฝึกอบรม , การศึกษาและการฝึกอบรมโครงการการออกแบบเพื่อเพิ่มทักษะอาชีพและการจ้างงานของแรงงาน

รุ่นพี่เป็นส่วนใหญ่มักใช้อายุวิธีการบริหารกลยุทธ์