Most organization charts are based

Most organization charts are based on the line-staff concept the assumption of this conceptis that all positions or functional units can be categorized into two groups the line which makes decisions and the staff which gives advice and performs technical functions a line-staff organization chart is illustrated in figure 1-2.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แผนผังองค์กรส่วนใหญ่ตั้งอยู่บนแนวบรรทัดบริการที่สมมติฐานของ conceptis นี้ว่า ตำแหน่งหรือหน่วยงานต่าง ๆ ทั้งหมดสามารถแบ่งออกได้ 2 กลุ่มบรรทัดซึ่งทำให้การตัดสินใจและพนักงานที่ให้คำแนะนำ และดำเนินการฟังก์ชันเทคนิคแผนภูมิองค์กรพนักงานบรรทัดจะแสดงในรูปที่ 1-2

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แผนภูมิองค์กรส่วนใหญ่จะขึ้นอยู่กับแนวคิดสายพนักงานสมมติฐานของ Conceptis นี้ว่าทุกตำแหน่งหรือหน่วยงานที่ทำงานสามารถแบ่งออกเป็นสองกลุ่มสายซึ่งจะทำให้การตัดสินใจและพนักงานที่ให้คำแนะนำและการทำหน้าที่ทางเทคนิคแผนภูมิองค์กรบรรทัดพนักงานคือ แสดงในรูปที่ 1-2

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แผนภูมิองค์กรส่วนใหญ่จะขึ้นอยู่กับพนักงานสายแนวคิดแบบ conceptis นี้ว่า ทุกตำแหน่งหรือหน่วยงานสามารถแบ่งออกเป็นสองกลุ่ม บรรทัดซึ่งทำให้การตัดสินใจและเจ้าหน้าที่ที่ให้คำแนะนำและดำเนินการทางเทคนิคการทำงานพนักงานสายแผนผังองค์กรจะแสดงไว้ในรูปที่ 1-2 .