This study also suggests thatrecrui

This study also suggests that
recruitment, considered as an important external factor in environmental models of community organization,
can also be affected by components of the community itself, potentially triggering local feedbacks.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การศึกษานี้ยังแนะนำที่
สรรหาบุคลากร ถือว่าเป็นปัจจัยภายนอกสำคัญในรูปแบบสิ่งแวดล้อมขององค์กรชุมชน,
ได้รับผลกระทบ โดยส่วนประกอบของชุมชนตัวเอง อาจเรียกผลตอบสนองท้องถิ่นได้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การศึกษาครั้งนี้ยังแสดงให้เห็นว่า
การสรรหาถือเป็นปัจจัยภายนอกที่สำคัญในรูปแบบขององค์กรด้านสิ่งแวดล้อมของชุมชน
นอกจากนี้ยังสามารถรับผลกระทบจากองค์ประกอบของชุมชนเองอาจทำให้เกิดการตอบท้องถิ่น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การศึกษานี้ยังแสดงให้เห็นว่า
สรรหาบุคลากร ถือเป็นปัจจัยภายนอกที่สำคัญในรูปแบบสิ่งแวดล้อมขององค์กรชุมชน
ยังสามารถได้รับผลกระทบ โดยส่วนประกอบของชุมชนตัวเอง อาจทำให้ผลตอบสนองท้องถิ่น