3. BONUS YEAR 2015 (PAY BY PROPORTI

3. BONUS YEAR 2015 (PAY BY PROPORTIONALLY)
- Assuming that Khun Yodying is fully supporting the company/fully cooperating with Khun Somjai until the end of September, the company will pay a bonus of up to 2 months at the end of September. The assessment is made by the MD and the bonus payment is up to his discretion

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

3. โบนัสปี 2015 (จ่ายตามสัดส่วน)-สมมติว่าคุณยอดยิ่งเป็นเต็มสนับสนุนที่บริษัท/เต็มร่วมมือกับคุณ Somjai จนถึงสิ้นเดือนกันยายน บริษัทจะจ่ายโบนัส 2 เดือนท้ายของกันยายน ทำการประเมินตาม MD และการชำระเงินโบนัสจะขึ้นอยู่กับดุลยพินิจของเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

3. โบนัสปี 2015 (ชำระเงินด้วยสัดส่วน)
- สมมติว่าคุณ Yodying จะสนับสนุนอย่างเต็มที่ บริษัท / อย่างเต็มที่ให้ความร่วมมือกับคุณสมใจจนถึงสิ้นเดือนกันยายนนี้ บริษัท ฯ จะจ่ายโบนัสสูงสุดถึง 2 เดือน ณ สิ้นเดือนกันยายน การประเมินจะทำโดยแมรี่แลนด์และจ่ายเงินโบนัสขึ้นอยู่กับดุลยพินิจของเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

3 . โบนัสปี 2015 ( จ่ายตามสัดส่วน )
- สมมติว่าคุณ yodying อย่างเต็มที่สนับสนุนบริษัท พร้อมร่วมมือกับ คุณสมใจ จนถึงสิ้นเดือนกันยายน บริษัทฯ จะจ่ายโบนัสถึง 2 เดือน ตอนสิ้นเดือนกันยายน การประเมินโดย MD และ เงินโบนัสจะขึ้นอยู่กับดุลพินิจ
ของเขา