ResumeMs.Yaowaluck Suwannasee269/22

Resume

Ms.Yaowaluck Suwannasee
269/22 Moo.1 T.Pluakdaeng, A.Pluakdaeng, Rayong 21140
Mobile Phone. [phone] E-mail: [e-mail]
Expected Salary: Negotiable
Personal Details
Date of Birth: May 17, 1983Age: 32Marital status: Single
Education
2002-2005 Bachelor Degree in English & Communication, Ubon Ratchathanee University1999-2001 Certificate of Secondary Education, Roi-Et Wittayalai School, Roi-Et
Special Skill
Good command of written and spoken EnglishProficient in Microsoft Office programs

Training
ISO 14001:2004 Internal Audit Training Course
To be a committee in ISO16949 internal audit process.
5S for Adding Productivity
Training Officer
Work Experiences
2010-Present Senior HR Officer (4 years) with Adval Tech (Thailand) Co.,Ltd
Salary: 40,000 Baht/Month
To do the payroll.
Recruiting staff - this includes preparing job adverts, checking application forms, short listing, interviewing and selecting candidates.
Developing and implementing policies on issues such as working conditions, performance management, equal opportunities, disciplinary procedures and absence management.
Supporting with line managers HR as assigned.
Training both internal and external. Preparing the training documents for submitting to the Skill Development Department for making sure that we follow the training regulation.
Training record, training follows up.
To do all Social Insurance and Insurance Life Group for all employee.
To manage the employee engagement survey in every year.
Organize the activity as Sport day, New Year party and others.
Hotel and transportation Arrangement.
Visa and Work Permit.
To control maid, and guard security for working.
Controlling company van.
Controlling all facility as stationary and drinking water.

To joint the Working and Holiday Visa Program at Australia.
2006-2009 HR Officer ( 3 years) with Omni Plastics (Thailand) Co.,Ltd
Salary: 23,100 Baht/Month
Preparing and managing training both internal and external. Preparing the training documents for submitting to the Skill Development D Preparing and managing training both internal and external. Preparing the training documents for submitting to the Skill Development Department for making sure that we follow the training regulation.
Supporting with line managers HR as assigned.
Organize the activity as Sport day, New Year party and others.
To do the general and admin job as controlling main, gardener, transportation and other.
To prepare the company expense for requesting the approval signature from the General Manager.
To support the HR Manger for Social Security function.
To support the HR Manager for the Life Insurance Group for all staffs.

2005-2006 Import & Export Officer at Fenatex International Co.,Ltd
Preparing import & export documents.
Contacting with shipping in order to do the custom clerance.

References
References will be sent on request.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สมัครงานMs.Yaowaluck Suwannasee 269/22 หมู่ 1 ต T.Pluakdaeng อำเภอปลวกแดงจังหวัดระยอง 21140 โทรศัพท์มือถือ 081 8622347 E-mail: [e-mail] เงินเดือนที่ต้องการ: ต่อรองได้รายละเอียดส่วนตัววันเกิด: 17 พฤษภาคม 1983 อายุ: 32 สถานะ: โสดการศึกษา2002-2005 ปริญญาตรีสาขาภาษาอังกฤษและการสื่อสาร, มหาวิทยาลัยอุบลราชธานี ? 1999-2001 รับรองมัธยมศึกษาร้อยเอ็ดวิทยาลัยโรงเรียนร้อยเอ็ดทักษะพิเศษคำสั่งที่ดีของการเขียนและการพูดภาษาอังกฤษที่มีความเชี่ยวชาญในโปรแกรม Microsoft Office? การฝึกอบรมISO 14001: 2004 การฝึกอบรมหลักสูตรการตรวจสอบภายในเพื่อให้คณะกรรมการใน ISO16949 ภายใน กระบวนการตรวจสอบ. 5S สำหรับการเพิ่มผลผลิตเจ้าหน้าที่ฝึกอบรมประสบการณ์การทำงานปี 2010 ปัจจุบันเจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคลอาวุโส (4 ปี) กับ Adval เทค (ประเทศไทย) จำกัดเงินเดือน: 40,000 บาท / เดือน. ในการทำบัญชีเงินเดือนพนักงานสรรหา - นี้รวมถึงการจัดเตรียมงานโฆษณา การตรวจสอบแบบฟอร์มใบสมัคร, รายการสั้น, การสัมภาษณ์และคัดเลือกบุคคล. การพัฒนาและการดำเนินการตามนโยบายในประเด็นต่าง ๆ เช่นสภาพการทำงานการจัดการประสิทธิภาพโอกาสที่เท่าเทียมกันวิธีการทางวินัยและการจัดการกรณีที่ไม่มี. สมทบกับผู้จัดการสายงานทรัพยากรบุคคลที่ได้รับมอบหมาย. การฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอก จัดเตรียมเอกสารการฝึกอบรมสำหรับส่งไปยังกรมพัฒนาฝีมือแรงงานเพื่อให้แน่ใจว่าเราทำตามกฎระเบียบของการฝึกอบรม. บันทึกการฝึกอบรม, การฝึกอบรมต่อไปนี้ขึ้น. ให้ทำทุกประกันสังคมและประกันชีวิตกลุ่มพนักงานทั้งหมด. ในการจัดการการสำรวจความผูกพันของพนักงานในทุกปี . จัดกิจกรรมเป็นวันกีฬา, งานเลี้ยงปีใหม่และอื่น ๆ . โรงแรมและการขนส่งการจัด. วีซ่าและใบอนุญาตทำงาน. ในการควบคุมความสะอาดและป้องกันการรักษาความปลอดภัยสำหรับการทำงาน. การควบคุมรถตู้ บริษัท . การควบคุมสิ่งอำนวยความสะดวกทั้งหมดที่เป็นน้ำนิ่งและน้ำดื่ม. ในการร่วมกัน ทำงานและวีซ่าโปรแกรมวันหยุดที่ออสเตรเลีย. 2006-2009 เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล (3 ปี) กับ Omni พลาสติก (ประเทศไทย) จำกัดเงินเดือน: 23,100 บาท / เดือนการเตรียมและการจัดการฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอก จัดเตรียมเอกสารการฝึกอบรมสำหรับส่งไปพัฒนาฝีมือแรงงาน D เตรียมความพร้อมและการจัดการฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอก จัดเตรียมเอกสารการฝึกอบรมสำหรับส่งไปยังกรมพัฒนาฝีมือแรงงานเพื่อให้แน่ใจว่าเราทำตามกฎระเบียบของการฝึกอบรม. สมทบกับผู้จัดการสายงานทรัพยากรบุคคลที่ได้รับมอบหมาย. จัดกิจกรรมเป็นวันกีฬา, งานเลี้ยงปีใหม่และอื่น ๆ . เมื่อต้องการทำเช่นงานทั่วไปและผู้ดูแลระบบเป็น การควบคุมหลัก, สวน, การขนส่งและอื่น ๆ . เพื่อเตรียมความพร้อมค่าใช้จ่ายของ บริษัท สำหรับการขอลายเซ็นอนุมัติจากผู้จัดการทั่วไป. เพื่อสนับสนุนผู้จัดการทรัพยากรบุคคลสำหรับการทำงานของประกันสังคม. เพื่อสนับสนุนการจัดการทรัพยากรบุคคลของกลุ่ม บริษัท ประกันชีวิตสำหรับพนักงานทุกคน. 2005- 2006 นำเข้าและส่งออกที่เจ้าหน้าที่ Fenatex อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัดเตรียมเอกสารนำเข้าและส่งออก. ติดต่อพร้อมจัดส่งเพื่อที่จะทำ clerance ที่กำหนดเอง.? อ้างอิงจะถูกส่งไปอ้างอิงตามคำขอ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สมัครงาน

ms.yaowaluck suwannasee
269 / 22 หมู่ 1 ต. ปลวกแดง อ. ปลวกแดง จ. 21140
โทรศัพท์มือถือ , ระยอง 081 8622347 E-mail : yaowaluck . suwannasee @ advaltech . com
เงินเดือน : ตามตกลงรายละเอียดส่วนตัว

วันเกิด : 17 พฤษภาคม 2526  อายุ : 32  สถานภาพสมรส : โสด

ข้อมูลการศึกษาปริญญาตรีสาขาภาษาอังกฤษสื่อสาร& จ. ratchathanee มหาวิทยาลัย  1999-2001 ประกาศนียบัตรมัธยมศึกษาโรงเรียนร้อยเอ็ดวิทยาลัย จ. ร้อยเอ็ด

ดีพิเศษทักษะอ่านและเขียนภาษาอังกฤษ  เชี่ยวชาญในโปรแกรม Microsoft Office 


ISO 14001 : 2004 การตรวจสอบภายในหลักสูตร
เป็นคณะกรรมการในกระบวนการตรวจสอบภายใน iso16949 .
5 สเพื่อเพิ่มผลผลิต

ประสบการณ์การฝึกอบรมเจ้าหน้าที่อาวุโสเจ้าหน้าที่ HR
2010 ปัจจุบัน 4 ปี ) adval เทค ( ประเทศไทย ) จำกัด
เงินเดือน : 40000 บาท / เดือน

ทำบัญชีเงินเดือน สรรหาพนักงาน - ซึ่งรวมถึงการเตรียมการตรวจสอบใบสมัครงาน , โฆษณา , รายการสั้น สัมภาษณ์และคัดเลือกผู้สมัคร .
การพัฒนาและการดําเนินนโยบายในประเด็นดังกล่าวเป็นเงื่อนไข การจัดการ ความเสมอภาคทางโอกาส ประสิทธิภาพ กระบวนการทางวินัยและการจัดการการขาด .
สนับสนุน HR ผู้จัดการในสายงานที่ได้รับมอบหมาย .
การฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอก เตรียมเอกสารสำหรับการส่งไปฝึกอบรม ฝ่ายพัฒนาทักษะเพื่อให้แน่ใจว่าเราติดตามการฝึกระเบียบ
บันทึกการฝึกอบรม , การฝึกอบรมดังต่อไปนี้ขึ้น .
ทำประกันสังคม และประกันชีวิตกลุ่มสำหรับพนักงานทุกคน .
จัดการสำรวจพนักงานหมั้นในทุกปี
จัดกิจกรรมเป็นวันกีฬางานเลี้ยงปีใหม่ และอื่นๆ
โรงแรมและการขนส่ง การขอวีซ่าและใบอนุญาตทำงาน
.
ควบคุมแม่บ้าน และ รปภ. ทำงาน การควบคุมบริษัทรถตู้
.
การควบคุมทุกสถานที่เป็นเครื่องเขียนและน้ำดื่ม

เพื่อร่วมกันทำงานและวันหยุดวีซ่าโปรแกรมที่ ออสเตรเลีย
2006-2009 HR เจ้าหน้าที่ ( 3 ปี ) กับนิ พลาสติก ( ประเทศไทย ) จำกัดเงินเดือน : 23100

บาท / เดือนการเตรียมและจัดการฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอก เตรียมเอกสารสำหรับการส่งอบรม พัฒนาทักษะและการฝึกอบรม D เตรียมจัดการทั้งภายในและภายนอก เตรียมเอกสารสำหรับการส่งไปฝึกอบรม ฝ่ายพัฒนาทักษะเพื่อให้แน่ใจว่าเราติดตามการฝึกระเบียบ สนับสนุน HR ผู้จัดการสาย

ตามที่ได้รับมอบหมายจัดกิจกรรม เช่น กีฬาสี งานเลี้ยงปีใหม่ และอื่นๆ
ทำงานทั่วไปและผู้ดูแลระบบการควบคุมหลัก , คนสวน , การขนส่งและอื่น ๆ .
เตรียมค่าใช้จ่ายสำหรับ บริษัท ที่ขอลายเซ็นอนุมัติจากผู้จัดการทั่วไป .
สนับสนุนผู้จัดการ HR สำหรับฟังก์ชันการรักษาความปลอดภัยทางสังคม .
สนับสนุน HR ผู้จัดการ สำหรับกลุ่มประกันชีวิตให้พนักงานทุกคน .

2548-2549 &พนักงาน นำเข้า ส่งออก ที่ fenatex International Co . , Ltd
เตรียมเอกสารส่งออกนำเข้า & .
ติดต่อกับขนส่งเพื่อทำเอง clerance . 


อ้างอิงการอ้างอิงจะถูกส่งเมื่อมีการร้องขอ