Green Your WorkplaceAs a small busi

Green Your Workplace

As a small business owner, there are many ways to think about sustainability in your internal operations, including reduction of energy use, minimizing waste, and improvements in paper use.

But it also includes human sustainability — considering how to best use the time and talents of you, employees, and volunteers or interns. All of these can improve efficiency, save money, provide direction for professional growth, and build morale and connection among staff.



Beginnings at Clif Bar
Beginnings at Clif Bar
Ideas from Clif Bar's Corporate Ecologist.

Got Capacity? Not All Business Hats Belong on Your Head
Got Capacity? Not All Business Hats Belong on Your Head
Simple methods to organize your time.

Staff Reviews – Taking Time for Reflection and Growth Planning
Staff Reviews – Taking Time for Reflection and Growth Planning
Express your values through how you evaluate employees.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สีเขียวงานเป็นเจ้าของธุรกิจขนาดเล็ก มีหลายวิธีคิดเกี่ยวกับความยั่งยืนในการดำเนินการภายใน รวมถึงลดการใช้พลังงาน ลดขยะ และใช้ปรับปรุงในกระดาษแต่ยังมีมนุษย์ความยั่งยืนโดยพิจารณาวิธีการใช้เวลาและความสามารถของคุณ พนักงาน และอาสาสมัคร หรือฝึกหัดคนส่วน ทั้งหมดนี้สามารถปรับปรุงประสิทธิภาพ ประหยัดเงิน ให้ทิศทางการเติบโตที่ระดับมืออาชีพ และสร้างขวัญและเชื่อมต่อระหว่างพนักงาน จุดเริ่มต้นที่บาร์ Clifจุดเริ่มต้นที่บาร์ Clifความคิดเห็นจากบาร์ Clif Ecologist องค์กรมีกำลังการผลิต หมวกธุรกิจไม่อยู่ในหัวของคุณมีกำลังการผลิต หมวกธุรกิจไม่อยู่ในหัวของคุณวิธีง่าย ๆ การจัดเวลาของคุณรีวิวจากพนักงาน – การสละเวลาและวางแผนการเจริญเติบโตรีวิวจากพนักงาน – การสละเวลาและวางแผนการเจริญเติบโตแสดงค่าของคุณโดยใช้วิธีประเมินพนักงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สีเขียวสถานที่ทำงานของคุณในฐานะที่เป็นเจ้าของธุรกิจขนาดเล็กมีหลายวิธีที่จะคิดเกี่ยวกับความยั่งยืนในการดำเนินงานภายในของคุณรวมถึงการลดการใช้พลังงานลดของเสียและการปรับปรุงในการใช้กระดาษ. แต่มันยังรวมถึงการพัฒนาอย่างยั่งยืนของมนุษย์ - พิจารณาวิธีการใช้งานที่ดีที่สุด เวลาและความสามารถของคุณพนักงานและอาสาสมัครหรือฝึกงาน ทั้งหมดเหล่านี้สามารถปรับปรุงประสิทธิภาพประหยัดเงินให้ทิศทางการเจริญเติบโตของมืออาชีพและสร้างกำลังใจในการทำงานและการเชื่อมต่อในหมู่พนักงาน. เป็นจุดเริ่มต้นที่บาร์ Clif จุดเริ่มต้นที่บาร์ Clif ไอเดียจาก บริษัท บาร์ Clif ของนิเวศวิทยา. ได้ความจุ? ไม่หมวกธุรกิจทั้งหมดอยู่ในหัวของคุณจุได้? ไม่ทั้งหมดหมวกธุรกิจ Belong ในหัวของคุณวิธีที่ง่ายในการจัดการกับเวลาของคุณ. ความคิดเห็นพนักงาน - Taking เวลาสำหรับการสะท้อนและการเจริญเติบโตการวางแผนความคิดเห็นพนักงาน - Taking เวลาสำหรับการสะท้อนและการเจริญเติบโตการวางแผนเอ็กซ์เพรสค่าของคุณผ่านทางวิธีการที่คุณประเมินพนักงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สีเขียวที่ทำงาน

เป็นเจ้าของธุรกิจขนาดเล็ก มีหลายวิธีที่จะคิดเกี่ยวกับความยั่งยืนในการดำเนินงานภายใน รวมถึงการลดใช้พลังงาน ลดของเสีย และการใช้กระดาษ .

แต่มันยังรวมถึงการพัฒนามนุษย์ - พิจารณาวิธีการที่ดีที่สุดใช้เวลา และ คุณ ความสามารถพนักงานและอาสาสมัคร หรือแพทย์ฝึกหัด ทั้งหมดเหล่านี้สามารถปรับปรุงประสิทธิภาพบันทึกเงิน ให้ทิศทางของวิชาชีพ และสร้างขวัญกำลังใจ และความเชื่อมโยงระหว่างพนักงาน



เริ่มต้นที่จุดเริ่มต้นที่คลิฟคลิฟบาร์

ความคิดจากคลิฟบาร์บาร์องค์กรนิเวศวิทยา

มีความจุ ? ไม่ทุกธุรกิจอยู่ในหมวก
หัวได้ความจุ ? ทั้งหมดหมวกธุรกิจอยู่ในหัวของคุณวิธีง่าย

จัดระเบียบเวลาของคุณรีวิวและพนักงานสละเวลาในการสะท้อนและการวางแผน
พนักงานรีวิว–สละเวลาในการสะท้อนและ
วางแผนการเติบโตด่วนค่าของคุณผ่านทางวิธีการที่คุณ
ประเมินพนักงาน