TCB moves from a unilateral process

TCB moves from a unilateral process to a bilateral one, and from an intrapersonal to
interpersonal to rhetorical to intercultural one. If it successfully proceeds, it leaves
both parties with a new and enduring identity. This entry explores the process of
TCB.
Unilateral Awareness
One prospective interactant develops awareness and interest in another. The other's
unfamiliarity requires the first party to consider variations in language and cultural
preferences and values to refine some motivation to initiate contact. Initiation of
contact proceeds following investigation into the state and nature of perceived
differences between the parties. A motive such as curiosity or the need for some
form of business exchange may be modified in light of the findings of the process of
unilateral inquiry. The ideal TCB mind-set examines both the self and the other
before initiating contact.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

TCB ย้ายจากกระบวนการเดียวกับทวิภาคีหนึ่งและจาก intrapersonal ให้
บุคคลที่จะวาทศิลป์เพื่อวัฒนธรรมหนึ่ง หากจะดำเนินการประสบความสำเร็จมันใบ
ทั้งสองฝ่ายที่มีตัวตนใหม่และยั่งยืน รายการนี้เป็นการศึกษากระบวนการของ
TCB.
ข้างเดียวรู้
หนึ่ง interactant ที่คาดหวังพัฒนาความรู้และความสนใจในอีก อื่น ๆ
ไม่คุ้นเคยต้องใช้บุคคลแรกที่จะต้องพิจารณาการเปลี่ยนแปลงของภาษาและวัฒนธรรม
การตั้งค่าและค่านิยมในการปรับแต่งแรงจูงใจบางอย่างที่จะเริ่มต้นการติดต่อ การเริ่มต้นของ
เงินที่ได้รับการติดต่อดังต่อไปนี้การสืบสวนของรัฐและลักษณะของการรับรู้
ที่แตกต่างกันระหว่างทั้งสองฝ่าย แรงจูงใจเช่นอยากรู้อยากเห็นหรือความจำเป็นในบาง
รูปแบบของการแลกเปลี่ยนทางธุรกิจอาจมีการเปลี่ยนแปลงในแง่ของผลการวิจัยของกระบวนการของการ
ไต่สวนฝ่ายเดียว TCB เหมาะใจตั้งตรวจสอบทั้งตัวเองและคนอื่น ๆ
ก่อนที่จะเริ่มการติดต่อ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บริษัทฯ ย้ายจากกระบวนการฝ่ายเดียวเป็นทวิภาคี และจากการเรียน

ต่อวาทศิลป์เพื่อวัฒนธรรมหนึ่ง ถ้ามันประสบความสำเร็จในรายได้ , ใบ
ทั้งสองฝ่ายกับใหม่และยั่งยืนของตัวตน รายการนี้ศึกษากระบวนการ
TCB .
ฝ่ายเดียวความตระหนัก
หนึ่งในอนาคต interactant พัฒนาความตระหนักและความสนใจในอีก
อื่น ๆพวกต้องใช้พรรคแรกที่จะพิจารณาการเปลี่ยนแปลงค่านิยมในวัฒนธรรมภาษาและการตั้งค่าปรับแต่ง
และแรงจูงใจที่จะเริ่มการติดต่อ การเริ่มต้นของ
รายได้ติดต่อต่อไปนี้ตรวจสอบสภาพและลักษณะของการรับรู้
ความแตกต่างระหว่างบุคคล แรงจูงใจ เช่น ความอยากหรือความต้องการบางอย่าง
รูปแบบของการแลกเปลี่ยนทางธุรกิจอาจมีการแก้ไขในการของกระบวนการ
สอบถามฝ่ายเดียว ชุด TCB จิตใจเหมาะพิจารณาทั้งตนเองและคนอื่น
ก่อนการติดต่อ