systems the issues then become an i

systems the issues then become an interaction between who can decide and what is decided regarding operational systems,including HRM.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ระบบปัญหานั้นเป็น การโต้ตอบระหว่างที่สามารถตัดสินใจและอะไรคือตัดสินใจเกี่ยวกับระบบการดำเนินงาน รวมทั้ง HRM

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ระบบปัญหาแล้วกลายเป็นปฏิสัมพันธ์ระหว่างผู้ที่สามารถตัดสินใจและสิ่งที่จะตัดสินใจเกี่ยวกับระบบการดำเนินงานรวมทั้งการบริหารทรัพยากรมนุษย์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ระบบ ปัญหา แล้วกลายเป็น ปฏิสัมพันธ์ระหว่างผู้ที่สามารถตัดสินใจแล้วตัดสินใจเกี่ยวกับระบบการดำเนินงาน รวมทั้งการบริหารทรัพยากรมนุษย์ .