Compulsory Social Insurance
Social

Compulsory Social Insurance

Social Security Scheme (SSS) - a tripartite contribution scheme by the
employer, the employee and the government ensures health security for
formal sector employees.

Workmen Compensation Scheme (WCS) - an employer liability scheme to
protect the employee from work-related injuries, illnesses and funeral grants.

Traffic Accident Insurance - ensures access to care by traffic accident
victims through compulsory premium paid by all car owners to private
insurance firms (4).
2.2.4 Voluntary Schemes

Private Health Insurance - a voluntary risk related premium contribution
covers mainly the better off (5).

Government Health Card Scheme (HCS) - a voluntary alternative for the
uninsured, e.g. rural informal sector workers who are not eligible for low
income scheme, the self-employed and employee in small firms of less than
10 employees who are not eligible for the social insurance scheme (6).
Several small scale community financing, saving schemes provide limited health
benefits to its members. Payments are made retrospectively to members at the end of
the year according to the funds available. Self-help funeral grants are more common
than health benefits. The chronological events of various scheme developments are
summarized in Table 2.1, showing a wide gap of discrepancies.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ประกันสังคมภาคบังคับแผนงานสังคม (SSS) - แบบ tripartite ผันแปรโดยการนายจ้าง พนักงาน และรัฐบาลมั่นใจความปลอดภัยสุขภาพพนักงานภาคอย่างเป็นทางการแบบแผนค่าตอบแทนสบู่ (WCS) - โครงร่างมีความรับผิดชอบนายจ้างเพื่อป้องกันพนักงานจากการบาด เจ็บป่วย และเงินช่วยเหลืองานศพอุบัติเหตุจราจร - ใจถึงดูแล โดยอุบัติเหตุจราจรผู้ประสบภัยผ่านคิดพรีเมี่ยมที่จ่ายเพื่อส่วนตัวเจ้าของรถทั้งหมดประกันบริษัท (4)2.2.4 แผนงานความสมัครใจประกันสุขภาพส่วนตัว - ส่วนพรีเมี่ยมที่เกี่ยวข้องกับความเสี่ยงความสมัครใจครอบคลุมส่วนใหญ่ดีกว่าปิด (5)รัฐบาลสุขภาพบัตรโครงร่าง (HCS) - เป็นทางเลือกที่สมัครใจในการไม่มีประกัน เช่นชนบทภาคเป็นคนไม่มีสิทธิ์ได้รับต่ำแผนรายได้ การกิจการ และพนักงานในบริษัทขนาดเล็กของน้อยกว่าพนักงาน 10 คนไม่มีสิทธิ์ได้รับแผนงานการประกันสังคม (6)หลายขนาดเล็กชุมชนเงิน รูปแบบการบันทึกให้ราคาสุขภาพจำกัดผลประโยชน์ให้สมาชิก ชำระย้อนหลังได้สมาชิกที่สิ้นสุดปีตามเงินที่มีอยู่ เงินช่วยเหลือพิธีศพเฮ้ลพ์อยู่ทั่วไปประโยชน์ต่อสุขภาพมากกว่า มีเหตุการณ์ตามลำดับเวลาของการพัฒนาแผนงานต่าง ๆสรุปในตาราง 2.1 แสดงช่วงกว้างของความขัดแย้ง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ประกันสังคมภาคบังคับ? การรักษาความปลอดภัยโครงการทางสังคม (SSS) - รูปแบบการมีส่วนร่วมของไตรภาคีโดยนายจ้างลูกจ้างและรัฐบาลมั่นใจความปลอดภัยต่อสุขภาพสำหรับพนักงานภาคอย่างเป็นทางการ.? เงินทดแทนโครงการ (WCS) - โครงการความรับผิดของนายจ้างที่จะปกป้องพนักงานจากการบาดเจ็บที่เกี่ยวข้องกับการทำงานของการเจ็บป่วยและทุนงานศพ.? การจราจรประกันอุบัติเหตุ - เพื่อให้แน่ใจว่าการเข้าถึงการดูแลจากอุบัติเหตุจราจรที่ตกเป็นเหยื่อผ่านพรีเมี่ยมได้รับคำสั่งจ่ายโดยเจ้าของรถทุกคนที่จะส่วนตัวบริษัท ประกัน (4). 2.2.4 แบบแผนสมัครใจ? ประกันสุขภาพภาคเอกชน - ความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องกับความสมัครใจของผลงานพรีเมี่ยมครอบคลุมส่วนใหญ่ดีกว่า(5).? รัฐบาลสุขภาพบัตรโครงการ (HCS) - ทางเลือกที่ความสมัครใจสำหรับประกันภัยเช่นชนบทแรงงานนอกระบบที่ไม่ได้รับการต่ำโครงการรายได้ของตนเองและการทำงานของพนักงานในบริษัท ขนาดเล็กของน้อยกว่า10 คนที่ไม่ได้รับการสังคม โครงการประกัน (6). การจัดหาเงินทุนชุมชนขนาดเล็กหลายรูปแบบประหยัดให้บริการด้านสุขภาพที่ จำกัดสิทธิประโยชน์ให้แก่สมาชิก ชำระเงินจะทำย้อนหลังให้กับสมาชิกในตอนท้ายของปีตามเงินที่มี ทุนศพช่วยเหลือตัวเองเป็นเรื่องธรรมดามากขึ้นกว่าที่มีประโยชน์ต่อสุขภาพ เหตุการณ์ที่เกิดขึ้นตามลำดับของการพัฒนาโครงการต่างๆที่สรุปไว้ในตารางที่ 2.1 แสดงให้เห็นช่องว่างที่กว้างของความแตกต่าง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การประกันภัย
สังคม
ประกันสังคมภาคบังคับ ( SSS ) - ไตรภาคีสนับสนุนโครงการโดย
นายจ้าง ลูกจ้าง และรัฐบาลมั่นใจความปลอดภัยสุขภาพ


พนักงานภาคทางการ เงินโครงการชดเชย ( WCS ) - นายจ้าง ความรับผิดของ
ปกป้องพนักงานจากการบาดเจ็บการเจ็บป่วยและอนุญาต
งานศพ
อุบัติเหตุประกันการเข้าถึงการดูแลโดยเหยื่ออุบัติเหตุจราจรผ่านพรีเมี่ยมที่จ่ายโดย
บังคับเจ้าของรถทั้งหมดไปยัง บริษัท ประกันภัยเอกชน
( 4 )

2.2.4 อาสาสมัครโครงการ
ส่วนบุคคลประกันสุขภาพ - ความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องกับการสมัครพรีเมี่ยม
ครอบคลุมหลักดีกว่า ( 5 ) บัตรประกันสุขภาพของรัฐบาล

โสภณ ขน ) - ทางเลือกเพื่อ
ประกัน เช่นชนบท แรงงานนอกระบบที่ไม่มีสิทธิสำหรับโครงการรายได้ต่ำ
, ตนเองและพนักงานใน บริษัท ขนาดเล็กของน้อยกว่า
10 พนักงานที่ไม่มีสิทธิได้รับการประกันสังคม ( 6 ) .
หลายขนาดเล็กระดับชุมชน การช่วยแบบให้ประโยชน์ด้านสุขภาพ
จำกัดให้สมาชิกด้วย การชำระเงินจะทำย้อนหลังให้กับสมาชิกที่ส่วนท้ายของ
ปี ตามเงินที่มีอยู่ เงินช่วยเหลืองานศพช่วยตนเองบ่อย
กว่า ประโยชน์ต่อสุขภาพ ลำดับเหตุการณ์ของการพัฒนาโครงการต่างๆ
สรุปในตาราง 2.1 แสดงช่องว่างกว้างของความขัดแย้ง