The process that links the human re

The process that links the human resource needs of an organization to its strategic plan to ensure that staffing is sufficient, qualified, and competent enough to achieve the organization's objectives. HR planning is becoming a vital organizational element for maintaining a competitive advantage and reducing employee turnover.

Read more: http://www.businessdictionary.com/definition/human-resources-planning.html#ixzz3rUNdJ9oU

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

กระบวนการที่เชื่อมโยงความต้องการทรัพยากรมนุษย์ขององค์กรเพื่อวางแผนกลยุทธ์เพื่อให้แน่ใจว่าพนักงาน มีเพียงพอ มีคุณภาพ และอำนาจพอที่จะให้บรรลุวัตถุประสงค์ขององค์กร การวางแผนทรัพยากรบุคคลเป็น องค์ประกอบขององค์กรสำคัญรักษาความได้เปรียบเชิงแข่งขัน และลดการหมุนเวียนพนักงานอ่านเพิ่มเติม: http://www.businessdictionary.com/definition/human-resources-planning.html#ixzz3rUNdJ9oU

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

กระบวนการที่เชื่อมโยงความต้องการทรัพยากรมนุษย์ขององค์กรในการวางแผนเชิงกลยุทธ์เพื่อให้มั่นใจว่าพนักงานที่มีความพอเพียงที่ผ่านการรับรองและมีอำนาจมากพอที่จะบรรลุวัตถุประสงค์ขององค์กร การวางแผนทรัพยากรบุคคลจะกลายเป็นองค์ประกอบที่สำคัญขององค์กรในการรักษาเปรียบในการแข่งขันและลดการหมุนเวียนของพนักงาน. อ่านเพิ่มเติม: http://www.businessdictionary.com/definition/human-resources-planning.html#ixzz3rUNdJ9oU

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

กระบวนการที่เชื่อมโยงความต้องการของทรัพยากรมนุษย์ขององค์กรเชิงกลยุทธ์ของแผนเพื่อให้แน่ใจว่าพนักงานไม่เพียงพอ เหมาะสม และมีความสามารถเพียงพอที่จะบรรลุเป้าหมายขององค์กร การวางแผนทรัพยากรองค์กรเป็นองค์ประกอบสำคัญสำหรับการรักษาความได้เปรียบในการแข่งขันและลดการหมุนเวียนพนักงาน

อ่านเพิ่มเติม : http://www.businessdictionary .ดอทคอม / ความหมาย / การวางแผนทรัพยากรมนุษย์# ixzz3rundj9ou HTML .