What the employer is looking for: T

What the employer is looking for: That you ask for help (no lone rangers), you provide basic nursing interventions (assessment, vital signs), that you are a safe practitioner, and that you anticipate interventions (labs, ekg). How you handle stress. That you don’t panic or freeze. They are not looking for clinical expertise if you are a new grad, and not looking for a diagnosis or in depth understanding of labs or diagnostic test.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สิ่งที่นายจ้างกำลังมองหา: ว่า คุณขอความช่วยเหลือ (ไม่โลนเรนเจอร์), คุณมีการรักษาพยาบาลพื้นฐาน (ประเมินผล สัญญาณชีพ), คุณเป็นผู้ประกอบการที่ปลอดภัย และที่คุณคาดว่าจะมีการแทรกแซง (labs, ekg) วิธีที่คุณจัดการความเครียด คุณไม่ตกใจ หรือตรึงไว้ พวกเขาจะไม่หาความเชี่ยวชาญทางคลินิกถ้าคุณจบใหม่ และไม่มอง สำหรับการวินิจฉัย ในความเข้าใจลึกของห้องปฏิบัติการทดสอบวินิจฉัย

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สิ่งที่นายจ้างกำลังมองหา: การที่คุณขอความช่วยเหลือ (ไม่พรานป่าคนเดียว), คุณให้การปฏิบัติการพยาบาลขั้นพื้นฐาน (การประเมินสัญญาณชีพ) ว่าคุณเป็นผู้ประกอบการที่ปลอดภัยและที่คาดว่าจะมีการแทรกแซงคุณ (ห้องปฏิบัติการ EKG) วิธีที่คุณจัดการกับความเครียด ที่คุณไม่ต้องตกใจหรือแช่แข็ง พวกเขาไม่ได้มองหาเชี่ยวชาญทางคลินิกถ้าคุณเป็นผู้สำเร็จการศึกษาใหม่และไม่ได้มองหาการวินิจฉัยหรือในการทำความเข้าใจในเชิงลึกของการทดลองหรือทดสอบวินิจฉัย

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สิ่งที่นายจ้างจะมองหาว่าคุณขอความช่วยเหลือ ( ไม่มีเรนเจอร์โลน ) , คุณมีพื้นฐานการพยาบาล ( การประเมินสัญญาณชีพ ) , ที่คุณ practitioner ( แพทย์ ) ที่ปลอดภัย และคุณคาดว่าจะมีการแทรกแซง ( Labs , EKG ) วิธีจัดการกับความเครียด คุณไม่ตกใจหรือแช่แข็ง พวกเขาจะไม่มองหาความเชี่ยวชาญทางคลินิกถ้าคุณจบใหม่และไม่ได้มองหาการวินิจฉัย หรือลึก หรือความเข้าใจของห้องปฏิบัติการทดสอบวินิจฉัย