Cultural Awareness TheorySchein’s (

Cultural Awareness Theory
Schein’s (1992) cultural awareness theory is the overarching theoretical
framework in this study. The concept of culture is often difficult to identify primarily
because its parts are usually imperceptible. Only the most basic components of an
organization’s culture are visible to members belonging to that specific organization.
Schein’s cultural awareness model (Figure 3) is often depicted as an iceberg that
illustrates the hierarchy of cultural components. The visible cultural components
21
compose the peak, while deeper level cultural foundations are submerged and are not
visible to the eye. The artifacts are visible, while norms, values, and basic assumptions
are not seen (Schein 1992).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ทฤษฎีความรู้ทางวัฒนธรรมความรู้ทางวัฒนธรรมเป็นอย่างไร Schein (1992) ทฤษฎีเป็นการคัดสรรทฤษฎีกรอบในการศึกษานี้ แนวคิดของวัฒนธรรมเป็นยากที่จะระบุเป็นหลักเนื่องจากส่วนของความมักได้ เฉพาะองค์ประกอบพื้นฐานของการวัฒนธรรมขององค์กรจะเห็นสมาชิกขององค์กรเฉพาะรูปความรู้ทางวัฒนธรรมเป็นอย่างไร Schein (รูปที่ 3) มักจะเป็นภาพเป็นภูเขาน้ำแข็งที่แสดงลำดับชั้นของส่วนประกอบทางวัฒนธรรม ส่วนประกอบทางวัฒนธรรมสามารถมองเห็นได้21เขียนยอด รากฐานวัฒนธรรมระดับลึกมีน้ำท่วม และไม่เห็นกับตา สิ่งประดิษฐ์มองเห็น บรรทัดฐาน ค่า และสมมติฐานพื้นฐานจะไม่เห็น (1992 อย่างไร Schein)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ทฤษฎีการรับรู้วัฒนธรรม
ของ Schein (1992) ทฤษฎีการรับรู้ทางวัฒนธรรมที่เป็นทฤษฎีที่ครอบคลุม
กรอบในการศึกษานี้ แนวคิดของวัฒนธรรมมักจะเป็นเรื่องยากที่จะระบุเป็นหลัก
เพราะส่วนของตนมักจะมองไม่เห็น เพียงส่วนประกอบพื้นฐานที่สุดของ
วัฒนธรรมองค์กรสามารถมองเห็นได้ให้กับสมาชิกที่เป็นองค์กรที่เฉพาะเจาะจง.
รูปแบบการรับรู้วัฒนธรรมของ Schein (รูปที่ 3) มักจะเป็นภาพภูเขาน้ำแข็งที่
แสดงให้เห็นถึงลำดับชั้นขององค์ประกอบทางวัฒนธรรม องค์ประกอบทางวัฒนธรรมที่มองเห็น
21
เขียนสูงสุดในขณะที่รากฐานทางวัฒนธรรมระดับลึกจะจมอยู่ใต้น้ำและไม่สามารถ
มองเห็นได้ด้วยตา สิ่งประดิษฐ์ที่สามารถมองเห็นได้ในขณะที่บรรทัดฐานค่านิยมและสมมติฐานพื้นฐาน
ไม่เห็น (Schein 1992)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ทฤษฎี
ความรู้ทางวัฒนธรรม SCHEIN ( 1992 ) ทฤษฎีการรับรู้วัฒนธรรมครอบคลุมทฤษฎี
กรอบในการศึกษา แนวคิดของวัฒนธรรมมักจะยากที่จะระบุเป็นหลัก
เพราะชิ้นส่วนของมันมักจะที่มองไม่เห็น เพียงพื้นฐานที่สุดองค์ประกอบของวัฒนธรรมองค์กรเป็น
จะปรากฏให้เห็นเฉพาะสมาชิกขององค์กร .
วัฒนธรรมการรับรู้รูปแบบ SCHEIN ( รูปที่ 3 ) มักจะวาดเป็นภูเขาน้ำแข็งที่
แสดงลำดับชั้นขององค์ประกอบทางวัฒนธรรม มองเห็นวัฒนธรรมองค์ประกอบ
21
เขียนสูงสุด ในขณะที่ลึกระดับรากฐานวัฒนธรรมน้ำไม่ได้
ให้ตามองเห็น สิ่งประดิษฐ์ที่สามารถมองเห็นได้ ในขณะที่ บรรทัดฐาน ค่านิยม และ
สมมติฐานพื้นฐานจะไม่เห็น ( SCHEIN 1992 )