“The trust element is important. …

“The trust element is important. … I trust that he's [IT security] going to tell me … but then he trusts me
that I'm [Internal Audit] going to take that information and digest it appropriately. I'm not going to get
too excited or I'm not just going to dismiss it…. so there's that mutual trust factor, which I think is really
important. If you're going to be honest with somebody, you don't want them to turn around and throw
you under the bus. You want them to work with you to fix it. That's one of the key things is that we are
very careful from an audit perspective. We don't want to throw people under the bus. We want to raise
issues and then say “okay, what's the solution?”…That really emphasizes that partnering and that trust,
that we don't want people to get in trouble, we just want to fix it.” — Internal Auditor at Institution C

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

"องค์ประกอบของความไว้วางใจเป็นสิ่งที่สำคัญ ... ผมเชื่อว่าเขาเป็น [การรักษาความปลอดภัยมัน] จะบอกฉัน ... แต่แล้วเขาไว้ใจผม
ว่าฉัน [ตรวจสอบภายใน] จะใช้ข้อมูลที่ได้และย่อยสลายได้อย่างเหมาะสม ฉันไม่ได้จะได้รับ
ตื่นเต้นเกินไปหรือผมไม่เพียง แต่จะยกเลิกมัน .... จึงมีว่าปัจจัยความไว้วางใจซึ่งกันและกันซึ่งผมคิดว่าเป็นสิ่งที่สำคัญจริงๆ
ถ้าคุณกำลังจะจะซื่อสัตย์กับใครสักคนคุณไม่ต้องการให้พวกเขาหันไปรอบ ๆ และโยน
คุณภายใต้รถบัส คุณต้องการให้พวกเขาทำงานร่วมกับคุณที่จะแก้ไขได้ ที่เป็นหนึ่งในสิ่งที่สำคัญคือว่าเราเป็น
ระวังให้มากจากมุมมองของการตรวจสอบ เราไม่ต้องการที่จะโยนคนภายใต้รถบัส เราต้องการที่จะยกประเด็น
แล้วพูดว่า "ไม่เป็นไรสิ่งที่แก้ปัญหาได้หรือไม่" ... ที่จริงเน้นว่าการร่วมมือและความไว้วางใจที่
ที่เราไม่ได้ต้องการคนที่จะได้รับในปัญหาเราเพียงแค่ต้องการที่จะแก้ไขมัน "-. ผู้ตรวจสอบภายในที่สถาบันค

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

"องค์ประกอบความน่าเชื่อถือเป็นสิ่งสำคัญ … ผมเชื่อที่เขา [ความปลอดภัย IT] จะบอก... แต่เห็นว่าแล้ว ท่านวางฉัน
ที่ฉัน [ตรวจสอบภายใน] ไปให้ละเอียด และย่อยอย่างเหมาะสม ไม่ไปรับ
ตื่นเต้นเกินไป หรือฉันไม่เพียงแต่จะยกมัน... จึงมีปัจจัยที่น่าเชื่อถือซึ่งกันและกัน ซึ่งคิดเป็นจริง ๆ
สำคัญ ถ้าคุณจะซื่อสัตย์กับใครสักคน คุณต้องการให้พวกเขาหันไปรอบ ๆ และโยน
คุณภายใต้รถ คุณต้องการให้ทำงานกับคุณเพื่อแก้ไขปัญหา ที่เป็นสิ่งสำคัญอย่างหนึ่งคือเรา
ระวังมากจากมุมมองการตรวจสอบ เราไม่ต้องการทิ้งใต้รถ เราต้องยก
ออกแล้ว พูดว่า "ถูก การแก้ปัญหาคืออะไร"…ที่จริงเน้นที่ partnering และไว้วาง ใจ,
ที่เราไม่ต้องการคนรับปัญหา เราเพียงต้องการแก้ไขมัน" – ผู้ตรวจสอบภายในที่สถาบัน C

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

"ส่วนความเชื่อมั่นที่มีความสำคัญ ...ผมเชื่อว่าเขาเป็น[การรักษาความ ปลอดภัย IT ]กำลังจะบอกผม...แต่แล้วเขาก็เชื่อถือผม
ซึ่งจะช่วยให้ผม[การตรวจสอบ ภายใน ]จะนำข้อมูลนั้นและไดเจสต์มันได้อย่างเหมาะสม ผมไม่ได้กำลังจะได้รับ
ซึ่งจะช่วยหรือตื่นเต้นมากเกินไปผมไม่ได้กำลังจะยกเลิกแต่เป็นเพียง....ดังนั้นจึงมีปัจจัยความน่าเชื่อถือกันและกันซึ่งผมคิดว่าเป็นสิ่งสำคัญมากจริงๆ
หากคุณกำลังจะได้ไปมีความซื่อสัตย์สุจริตกับใครบางคนคุณไม่ต้องการให้มันจะต้องหมุนตัวและโยน
ซึ่งจะช่วยคุณในรถโดยสาร คุณต้องการให้เขาทำงานร่วมกับคุณในการแก้ไขปัญหา ซึ่งเป็นหนึ่งในสิ่งสำคัญคือที่เรามี
ซึ่งจะช่วยเพิ่มความระมัดระวังเป็นอย่างมากจากมุมมองของการตรวจสอบได้ เราไม่ต้องการที่จะทิ้งคนใต้รถโดยสาร เราต้องการยกระดับ
ซึ่งจะช่วยแก้ไขปัญหาแล้วพูดว่า"โอเคว่าของโซลูชันหรือไม่?"...ที่จริงๆและเน้นการเป็นคู่ค้าที่วางใจได้ว่า
ที่เราทำไม่ได้ต้องการให้ผู้อื่นเข้าไปในปัญหาเราเพียงต้องการแก้ไขมัน" - ภายใน ผู้สอบบัญชีที่สถาบัน C