Supplier shall ensure that all work

Supplier shall ensure that all work is voluntary. Supplier shall not traffic persons or use any form of slave, forced, bonded, indentured, or prison labor. Involuntary labor includes the transportation, harboring, recruitment, transfer, receipt, or employment of persons by means of threat, force, coercion, abduction, fraud, or payments to any person having control over another person for the purpose of exploitation.
Supplier shall not withhold workers’ original government-issued identification and travel documents. Supplier shall ensure that workers’ contracts clearly convey the conditions of employment in a language understood by the workers. Supplier shall not impose unreasonable restrictions on movement within the workplace or upon entering or exiting company-provided facilities.
Supplier shall ensure that the third-party recruitment agencies it uses are compliant with the provisions of this Code and the law. Suppliers recruiting foreign contract workers either directly or through third party agencies shall be responsible for payment of all fees and expenses in excess of one month of the worker’s anticipated net wages

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้ผลิตต้องให้ความมั่นใจว่างานทั้งหมดเป็นความสมัครใจ ผู้จัดจำหน่ายจะต้องไม่คนเข้าชมหรือใช้แบบฟอร์มใด ๆ ของทาสบังคับผูกมัดผูกมัดหรือแรงงานนักโทษ แรงงานโดยไม่สมัครใจรวมถึงการขนส่งเก็บงำรับสมัครโอนใบเสร็จรับเงินหรือการจ้างงานของบุคคลโดยการคุกคามบังคับขู่เข็ญ, ลักพาตัว, การฉ้อโกงหรือการชำระเงินให้กับบุคคลที่มีการควบคุมบุคคลอื่นเพื่อวัตถุประสงค์ในการแสวงหาผลประโยชน์ใด ๆ .
ผู้จัดจำหน่ายจะไม่ระงับการระบุและเอกสารการเดินทางของรัฐบาลที่ออกแรงงานเดิม ผู้ผลิตต้องให้ความมั่นใจว่าสัญญาแรงงานอย่างชัดเจนถ่ายทอดเงื่อนไขของการจ้างงานในภาษาที่เข้าใจโดยคนงานผู้จัดจำหน่ายจะไม่กำหนดข้อ จำกัด ที่ไม่มีเหตุผลในการเคลื่อนไหวภายในสถานที่ทำงานหรือเมื่อเข้าหรือออกจากสิ่งอำนวยความสะดวกให้ บริษัท .
ผู้ผลิตต้องให้ความมั่นใจว่าหน่วยงานจัดหางานของบุคคลที่สามจะใช้สอดคล้องกับบทบัญญัติของรหัสนี้และกฎหมายซัพพลายเออร์การสรรหาคนงานสัญญาต่างประเทศไม่ว่าจะโดยตรงหรือผ่านหน่วยงานของบุคคลที่สามจะต้องรับผิดชอบสำหรับการชำระเงินของค่าธรรมเนียมและค่าใช้จ่ายทั้งหมดเกินกว่าหนึ่งเดือนของค่าจ้างที่คาดว่ากำไรสุทธิของคนงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผู้ผลิตจะให้แน่ใจว่า งานทั้งหมดเป็นความสมัครใจ ซัพพลายเออร์จะไม่จราจรคนใช้รูปแบบใด ๆ ของทาส บังคับ ถูกผูกมัด indentured หรือจำคุกแรงงาน แรงงานที่ทำรวมถึงการขนส่ง harboring สรรหาบุคลากร โอนย้าย การรับ หรือจ้างคนจากภัยคุกคาม แรง แกมบังคับ ลักพาตัว ฉ้อ โกง หรือการชำระเงินไปยังบุคคลใด ๆ ที่มีการควบคุมบุคคลอื่นเพื่อแสวงหาประโยชน์
จำหน่ายจะหักณที่จ่ายระบุรัฐบาลออกเดิมของผู้ปฏิบัติงาน และเอกสารการเดินทาง ผู้ผลิตจะให้แน่ใจว่า สัญญาแรงงานเงื่อนไขการจ้างงานในภาษาที่เข้าใจ โดยผู้ปฏิบัติงานที่ชัดเจนถ่ายทอด ผู้ผลิตจะกำหนด unreasonable จำกัดการเคลื่อนไหวภาย ในทำงาน หรือ ทันทีที่เข้า หรือออกจากบริษัทมีสิ่งอำนวยความสะดวก
จำหน่ายให้หน่วยงานสรรหาบุคลากรอื่นที่ใช้สอดคล้องกับบทบัญญัติของกฎหมายและรหัสนี้ ซัพพลายเออร์ที่สรรหาแรงงานสัญญาต่างประเทศโดยตรง หรือ ผ่านหน่วยงานบุคคลจะรับผิดชอบชำระค่าธรรมเนียมทั้งหมด และค่าใช้จ่ายเกินกว่าหนึ่งเดือนของผู้ปฏิบัติงานคาดค่าจ้างสุทธิ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผู้จัดให้บริการจะตรวจสอบให้แน่ใจว่างานทั้งหมดต้องเป็นไปโดยความสมัครใจ ผู้จัดให้บริการจะต้องไม่ใช่การจราจรคนหรือใช้รูปแบบใดของทาสทำให้ยิ่งเวทนาเย็บแรงงานหรือคุก แรงงานไม่ได้ตั้งใจรวมถึงบริการรับส่งที่บรรจุ harboring ถ่ายโอนหรือใบเสร็จรับเงินการจ้างงานของบุคคลโดยใช้ของ ภัย คุกคามมีผลใช้บังคับข่มขืนใจผู้อื่นการลักพาตัวการฉ้อโกงหรือการชำระเงินให้กับบุคคลใดๆที่ได้การควบคุมมากกว่าบุคคลอื่นเพื่อวัตถุประสงค์ของผู้จัดให้บริการการตักตวงประโยชน์.
จะไม่ระงับการระบุตัวตนของรัฐบาลได้ออกแบบดั้งเดิมของคนงานเอกสารและการเดินทาง ผู้จัดให้บริการจะต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าสัญญาของคนงานได้อย่างชัดเจนนำเงื่อนไขของการจ้างงานใน ภาษา ใด ภาษา หนึ่งทำความเข้าใจโดยคนงานผู้จัดให้บริการจะไม่กำหนดข้อจำกัดอันไม่ชอบด้วยเหตุผลในการเคลื่อนไหว ภายใน ที่ทำงานหรือเมื่อเข้าสู่หรือออกจากบริษัทที่ให้บริการส่วนอำนวยความสะดวกด้าน
ผู้จัดให้บริการจะต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าหน่วยงานการสรรหาบุคคลที่สามก็จะใช้เป็นไปตามข้อกำหนดตามบทบัญญัติของโค้ดนี้และกฎหมายว่าด้วยซัพพลายเออร์บุคคลากรแต่ละคนต่างประเทศสัญญาคนงานทั้งโดยตรงหรือผ่านทางหน่วยงานของบุคคลที่สามจะต้องเป็นผู้รับผิดชอบในการชำระเงินค่าธรรมเนียมทั้งหมดและค่าใช้จ่ายในส่วนของหนึ่งเดือนของค่าจ้างสุทธิคาดว่าเป็นคนงานได้