How does the ISO26000 guidance rela

How does the ISO
26000 guidance relate to...
GRI’s Reporting Principles
GRI’s Reporting Principles are fundamental
to achieving transparency in sustainability
reporting and therefore should be applied
by all organizations when preparing a
sustainability report. The Principles are
divided into two groups: Principles for
Defining Report Content and Principles for
Defining Report Quality.
Principles for Defining Report Content
GRI’s Principles for Defining Report Content
describe the process to be applied to identify
what content the report should cover by
considering the organization’s activities,
impacts, and the substantive expectations
and interests of its stakeholders. There
are a total of four Principles: Materiality,
Stakeholder Inclusiveness, Sustainability
Context and Completeness.
Materiality
Both ISO
26000 and the GRI Guidelines cover
the most common economic, environmental
and social topics and impacts that ought to be
addressed by organizations. However, while
ISO26000 is intended to give guidance on the
actions and expectations for organizations
to address each of these topics, the GRI
Guidelines provide guidance on what to
report for each of these topics specifically.
By following ISO
26000, “an organization
should review all the core subjects to identify
which issues are relevant. The identification
of relevant issues should be followed by
an assessment of the significance of the
organization’s impacts. The significance of an
impact should be considered with reference
both to the stakeholders concerned and to the
way in which the impact affects sustainable
development”

The GRI Guidelines take a similar approach
and provide extensive the report, including
guidance on how to assess the significance
of impacts and the relevance to stakeholders

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ISO ได้อย่างไร26000 คำแนะนำที่เกี่ยวข้องกับ...หลักการรายงานของ GRIหลักการรายงานของ GRI มีพื้นฐานเพื่อบรรลุความโปร่งใสในการพัฒนาอย่างยั่งยืนการรายงาน และดังนั้นจึง ควรใช้โดยองค์กรทั้งหมดเตรียมตัวรายงานความยั่งยืน หลักการมีแบ่งออกเป็นสองกลุ่ม: หลักการกำหนดรายงานเนื้อหาและหลักการสำหรับการกำหนดรายงานที่มีคุณภาพหลักการในการกำหนดเนื้อหาของรายงานการกำหนดรายงานเนื้อหาหลักของ GRIอธิบายถึงกระบวนการที่จะใช้ในการระบุอะไรเนื้อหารายงานควรครอบคลุมโดยพิจารณากิจกรรมขององค์กรผลกระทบ และความคาดหวังที่สำคัญและผลประโยชน์ของบริษัทฯ มีจำนวนสี่หลัก: ประเด็นสำคัญInclusiveness ดุลยภาพ ความยั่งยืนบริบทและความสมบูรณ์ประเด็นที่สำคัญทั้ง ISO26000 และคำแนะนำของ GRIส่วนมากทางเศรษฐกิจ สิ่งแวดล้อมและหัวข้อสังคมและผลกระทบที่ควรจะเป็นแก้ไขได้ โดยองค์กร อย่างไรก็ตาม ในขณะที่ISO26000 มีวัตถุประสงค์เพื่อให้คำแนะนำในการการดำเนินการและความคาดหวังสำหรับองค์กรที่อยู่แต่ละหัวข้อเหล่านี้ GRIแนวทางให้คำแนะนำในสิ่งที่ต้องรายงานสำหรับแต่ละหัวข้อเหล่านี้โดยเฉพาะโดย ISO ต่อไปนี้26000 "องค์กรควรทบทวนทุกวิชาหลักในการระบุปัญหาใดเกี่ยวข้อง รหัสปัญหาที่เกี่ยวข้องควรจะตามด้วยการประเมินความสำคัญของการผลกระทบขององค์กร ความสำคัญของการควรพิจารณาผลกระทบอ้างอิงทั้งสองได้เสียที่เกี่ยวข้อง และเพื่อการวิธีซึ่งผลกระทบมีผลอย่างยั่งยืนการพัฒนาแนวทางที่ GRI ใช้วิธีคล้ายกันและให้ครอบคลุมรายงาน รวมทั้งแนวทางในการประเมินความสำคัญผลกระทบและเกี่ยวข้องกับส่วนได้เสีย

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วิธีการที่ไม่มาตรฐาน ISO
คำแนะนำ 26000 เกี่ยวข้องกับ ...
GRI ของการรายงานหลักการ
GRI ของการรายงานหลักการเป็นพื้นฐาน
ที่จะบรรลุความโปร่งใสในการพัฒนาอย่างยั่งยืน
รายงานและดังนั้นจึงควรนำมาใช้
โดยองค์กรทั้งหมดเมื่อเตรียม
รายงานการพัฒนาอย่างยั่งยืน หลักการจะถูก
แบ่งออกเป็นสองกลุ่ม: หลักการสำหรับ
การกำหนดรายงานหลักการเนื้อหาและสำหรับ
การกำหนดรายงานคุณภาพ.
หลักการในการกำหนดเนื้อหารายงาน
หลักการ GRI ของสำหรับการกำหนดเนื้อหารายงาน
อธิบายถึงกระบวนการที่จะนำไปใช้ในการระบุ
ว่าเนื้อหารายงานควรครอบคลุมโดย
พิจารณาจากกิจกรรมขององค์กร ,
ผลกระทบและความคาดหวังที่สำคัญ
และผลประโยชน์ของผู้มีส่วนได้เสีย มี
สาระสําคัญ: ทั้งหมดสี่หลักการเป็น
ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียละม้ายคล้ายคลึงการพัฒนาอย่างยั่งยืน
บริบทและครบถ้วน.
สาระสําคัญ
ทั้ง ISO
26000 และแนวทาง GRI ครอบคลุม
ด้านเศรษฐกิจสิ่งแวดล้อมที่พบมากที่สุด
และสังคมหัวข้อและผลกระทบที่ควรจะได้รับ
การแก้ไขโดยองค์กร อย่างไรก็ตามในขณะที่
ISO26000 มีวัตถุประสงค์เพื่อให้คำแนะนำเกี่ยวกับ
การดำเนินการและความคาดหวังสำหรับองค์กร
ไปยังที่อยู่ของแต่ละหัวข้อเหล่านี้ GRI
แนวทางการให้คำแนะนำเกี่ยวกับสิ่งที่
รายงานสำหรับแต่ละหัวข้อเหล่านี้โดยเฉพาะ.
โดยทำตามมาตรฐาน ISO
26000 "องค์กร
ควรตรวจสอบทั้งหมด วิชาหลักในการระบุ
ประเด็นที่มีความเกี่ยวข้อง บัตรประจำตัว
ของประเด็นที่เกี่ยวข้องควรจะตามด้วย
การประเมินความสำคัญของการที่
ส่งผลกระทบต่อองค์กร ความสำคัญของ
ผลกระทบควรได้รับการพิจารณามีการอ้างอิง
ทั้งผู้มีส่วนได้เสียที่เกี่ยวข้องและไปที่
วิธีการที่ส่งผลกระทบต่อผลกระทบต่อการพัฒนาอย่างยั่งยืน
ในการพัฒนา "

แนวทาง GRI ใช้วิธีการที่คล้ายกัน
และให้กว้างขวางรายงานรวมถึง
คำแนะนำเกี่ยวกับวิธีการประเมินอย่างมีนัยสำคัญ
ของผลกระทบ และความเกี่ยวข้องในการมีส่วนได้เสีย

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แล้ว ISO26 , 000 คำแนะนำเกี่ยวข้องกับ . . . . . . .การรายงาน GRI เป็นหลักการรายงาน GRI เป็นหลักการพื้นฐานเพื่อให้บรรลุความโปร่งใสในความยั่งยืนรายงาน และดังนั้นจึง ควรทาโดยทุกองค์กร เมื่อเตรียมรายงานความยั่งยืน หลักการคือแบ่งออกเป็น 2 กลุ่ม คือ หลักการการกำหนดหลักการ เนื้อหาของรายงานและการกำหนดคุณภาพของรายงานหลักการของการกำหนดเนื้อหาของรายงานหลักการของการกำหนดเนื้อหาของรายงาน GRIอธิบายกระบวนการที่จะใช้เพื่อระบุสิ่งที่เนื้อหาของรายงาน ควรครอบคลุมโดยพิจารณากิจกรรมต่างๆขององค์กรผลกระทบและสำคัญความคาดหวังและผลประโยชน์ของผู้มีส่วนได้เสีย . มีมีทั้งหมดสี่หลัก : สาระสำคัญ ,ผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย inclusiveness ความยั่งยืนบริบทและครบถ้วนวัสดุทั้งมาตรฐานครอบคลุม 26 , 000 และแนวทาง GRIส่วนใหญ่ทางเศรษฐกิจ สิ่งแวดล้อมและสังคม หัวข้อ และ ผลกระทบ ที่ควรจะเป็นแก้ไขโดยองค์กร อย่างไรก็ตาม , ในขณะที่iso26000 มีวัตถุประสงค์เพื่อให้คำแนะนำในการกระทำและความคาดหวังขององค์กรไปยังที่อยู่แต่ละหัวข้อเหล่านี้ กริแนวทางการให้คำแนะนำเกี่ยวกับสิ่งที่รายงานของแต่ละหัวข้อเหล่านี้โดยเฉพาะตามมาตรฐาน26 , 000 , " องค์กรควรทบทวนวิชาหลักทั้งหมดเพื่อระบุซึ่งปัญหาที่เกี่ยวข้อง การระบุเรื่องที่เกี่ยวข้อง ควรตามด้วยการประเมินความสำคัญของผลกระทบขององค์กร ความสำคัญของผลกระทบที่ควรพิจารณา .ทั้งผู้มีส่วนได้เสียที่เกี่ยวข้องและให้ผลกระทบต่อวิธีที่ยั่งยืนการพัฒนา”การใช้แนวทาง GRI แนวทางคล้ายกันให้อย่างละเอียดและรายงาน รวมทั้งคำแนะนำเกี่ยวกับวิธีการประเมินความสำคัญผลกระทบและความเกี่ยวข้องกับผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง