To insert details of a new branch that currently has no members of sta การแปล - To insert details of a new branch that currently has no members of sta ไทย วิธีการพูด

To insert details of a new branch t

To insert details of a new branch that currently has no members of staff into the StaffBranch relation, it is necessary to enter nulls into the attributes for staff, such as staffNo. However, as staffNo is the primary key for the StaffBranch relation, attempting to enter nulls for staffNo violates entity integrity (see Section 3.3), and is not allowed. We therefore cannot enter a tuple for a new branch into the StaffBranch relation with a null for the staffNo. The design of the relations shown in Figure 13.2 avoids this problem
because branch details are entered in the Branch relation separately from the staff details. The details of staff ultimately located at that branch are entered at a later date into the Staff relation.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
ใส่รายละเอียดของสาขาใหม่ที่ปัจจุบันมีไม่สมาชิกของพนักงานลงในสัมพันธ์ StaffBranch ได้เข้าสู่ nulls แอตทริบิวต์สำหรับพนักงาน เช่น staffNo อย่างไรก็ตาม staffNo เป็น คีย์หลักสำหรับความสัมพันธ์ StaffBranch พยายามป้อน nulls staffNo ละเมิดความสมบูรณ์ของเอนทิตี (ดูหัวข้อ 3.3), และไม่อนุญาตให้ใช้ เราจึงไม่สามารถการทูเพิลสำหรับสาขาใหม่ลงในสัมพันธ์ StaffBranch กับ null สำหรับ staffNo ใน การออกแบบของความสัมพันธ์ที่แสดงในรูปที่ 13.2 การหลีกเลี่ยงปัญหานี้
เนื่องจากสาขารายละเอียดป้อนอยู่ในสาขาความสัมพันธ์แยกต่างหากจากรายละเอียดของพนักงาน รายละเอียดของพนักงานที่อยู่สาขาที่สุด ป้อนในภายหลังลงในสัมพันธ์พนักงาน
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
ใส่รายละเอียดของสาขาใหม่ที่ปัจจุบันมีสมาชิกของทีมไม่เป็นความสัมพันธ์ StaffBranch มันเป็นสิ่งจำเป็นที่จะใส่ลงไปใน nulls คุณลักษณะสำหรับพนักงานเช่น staffNo แต่เป็น staffNo เป็นคีย์หลักสำหรับความสัมพันธ์ StaffBranch ความพยายามที่จะเข้าสู่การ nulls staffNo ละเมิดความสมบูรณ์ของกิจการ (ดูมาตรา 3.3) และไม่ได้รับอนุญาต ดังนั้นเราจึงไม่สามารถป้อน tuple สำหรับสาขาใหม่ในความสัมพันธ์ StaffBranch กับ null เพื่อ staffNo การออกแบบของความสัมพันธ์ที่แสดงในรูปที่ 13.2 หลีกเลี่ยงปัญหานี้
เพราะรายละเอียดสาขาที่จะป้อนความสัมพันธ์ในสาขาแยกต่างหากจากรายละเอียดพนักงาน รายละเอียดของพนักงานในที่สุดตั้งอยู่ที่สาขาที่มีการเข้ามาในภายหลังในความสัมพันธ์พนักงาน
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
ให้ใส่รายละเอียดของสาขาใหม่ที่ปัจจุบันมีสมาชิกของพนักงานใน staffbranch ความสัมพันธ์ จะต้องระบุค่า null ในคุณลักษณะสำหรับพนักงาน เช่น staffno . อย่างไรก็ตาม staffno เป็นคีย์หลักสำหรับ staffbranch สัมพันธ์ พยายามที่จะป้อนค่า null สำหรับ staffno ละเมิดองค์กรความซื่อสัตย์ ( ดูมาตรา 3.3 ) และไม่ได้รับอนุญาตดังนั้นเราจึงไม่สามารถระบุเป็นทูเปิลสำหรับสาขาใหม่ใน staffbranch สัมพันธ์กับค่า null สำหรับ staffno . การออกแบบของความสัมพันธ์ที่แสดงในรูปที่ 13.2 หลีกเลี่ยง
ปัญหานี้เพราะรายละเอียดสาขาที่ป้อนในสาขาประชาสัมพันธ์แยกต่างหากจากพนักงาน รายละเอียด รายละเอียดของพนักงานสุดอยู่ที่สาขานั้นได้ในภายหลังในพนักงานสัมพันธ์ .
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: