In case of issue of violence by col

In case of issue of violence by colleagues or boss, there is a process to choose faults

(guideline, corporate regulation, etc.) in the company.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในกรณีที่ปัญหาความรุนแรงโดยเพื่อนร่วมงานหรือเจ้านาย มีกระบวนการที่เลือกข้อบกพร่อง(ผลงาน ระเบียบบริษัท ฯลฯ) ในบริษัท

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในกรณีที่มีปัญหาการใช้ความรุนแรงโดยเพื่อนร่วมงานหรือเจ้านายมีกระบวนการที่จะเลือกความผิดพลาด(แนวทางกฎระเบียบขององค์กรอื่น ๆ ) ใน บริษัท

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในกรณีของปัญหาความรุนแรง โดยเพื่อนร่วมงานหรือเจ้านาย มีกระบวนการเลือกผิด

( แนวทางขององค์กร , ระเบียบ , ฯลฯ ) ในบริษัท