Pros: This method works in most of

Pros: This method works in most of the cases, where it’s applied, provided the employes are motivated by rewards. it's a proven compliance strategy, which works best if the top most leader in the hierarchy is capable of making most of the important decisions and has a strong personality.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

Pros: วิธีนี้ทำงานในส่วนใหญ่ของกรณี ที่ใช้ มีที่พักมีแรงจูงใจ ด้วยรางวัล กลยุทธ์ปฏิบัติพิสูจน์ ซึ่งได้ผลดีที่สุดถ้าด้านบนผู้นำมากที่สุดในลำดับชั้นมีความสามารถในการทำส่วนใหญ่ตัดสินใจที่สำคัญ และมีลักษณะแข็งแรง ได้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

จุดเด่น: วิธีการนี​​้จะทำงานในส่วนของกรณีที่นำไปใช้ให้ employes ที่มีแรงบันดาลใจจากผลตอบแทน มันเป็นกลยุทธ์การพิสูจน์การปฏิบัติตามซึ่งทำงานได้ดีที่สุดถ้าผู้นำด้านบนมากที่สุดในลำดับชั้นที่มีความสามารถในการทำมากที่สุดของการตัดสินใจที่สำคัญและมีบุคลิกที่แข็งแกร่ง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ข้อดี : วิธีนี้ใช้ได้ในส่วนใหญ่ของกรณี ที่พวกมันใช้ให้ employes motivated โดยรางวัล มันเป็นพิสูจน์การปฏิบัติตามกลยุทธ์ที่ได้ผลดีที่สุดถ้าที่สุด ผู้นำในระบบมีความสามารถในการทำส่วนใหญ่ของการตัดสินใจที่สำคัญ และมีบุคลิกภาพที่แข็งแรง