It is concerned with the optimum utilization of the human resources wi การแปล - It is concerned with the optimum utilization of the human resources wi ไทย วิธีการพูด

It is concerned with the optimum ut

It is concerned with the optimum utilization of the human resources within and organization

It is concerned with the creation of conditions in which each employee is encouraged to make his best possible contribution to the effective working of the undertaking.

It is also concerned with the development of the sense of mutual respect and trust between management and workers through sound relations.

It endeavors to increase the productive efficiency to the workers through training, guidance and counseling and

It tries to raise the morale of the employee.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
It is concerned with the optimum utilization of the human resources within and organizationIt is concerned with the creation of conditions in which each employee is encouraged to make his best possible contribution to the effective working of the undertaking.It is also concerned with the development of the sense of mutual respect and trust between management and workers through sound relations.It endeavors to increase the productive efficiency to the workers through training, guidance and counseling andIt tries to raise the morale of the employee.
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
มันเป็นเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการใช้ประโยชน์สูงสุดของทรัพยากรมนุษย์ในองค์กรและมันเป็นเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการสร้างเงื่อนไขที่พนักงานแต่ละคนได้รับการสนับสนุนที่จะให้การสนับสนุนที่ดีที่สุดของเขาในการทำงานที่มีประสิทธิภาพของการดำเนินการ. นอกจากนี้ยังมีความกังวลเกี่ยวกับการพัฒนา ความรู้สึกของความเคารพซึ่งกันและกันและความไว้วางใจระหว่างผู้บริหารและผู้ปฏิบัติงานผ่านความสัมพันธ์ที่เสียง. มันพยายามที่จะเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตให้กับแรงงานผ่านการฝึกอบรมคำแนะนำและการให้คำปรึกษาและมันพยายามที่จะยกระดับขวัญและกำลังใจของพนักงาน








การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
มันเกี่ยวข้องกับการใช้ที่เหมาะสมของทรัพยากรมนุษย์ภายในองค์กรและ

มันเกี่ยวข้องกับการสร้างเงื่อนไขที่พนักงานแต่ละคนได้รับการส่งเสริมให้มีส่วนร่วมที่ดีที่สุดของเขาเพื่อการทำงานที่มีประสิทธิภาพของกิจการ

นอกจากนี้ยังเกี่ยวข้องกับการพัฒนาความรู้สึกของความเคารพซึ่งกันและกันและความไว้วางใจระหว่างผู้บริหารและพนักงานผ่านเสียงประชาสัมพันธ์

มันความพยายามที่จะเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตให้กับคนงานที่ผ่านการฝึกอบรมแนะแนวและให้คำปรึกษาและ

มันพยายามที่จะเพิ่มขวัญกำลังใจของพนักงาน
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2024 I Love Translation. All reserved.

E-mail: