5. Information about board members,

5. Information about board members, including their qualifications, the selection process, other company directorships and whether they are regarded as independent by the board.
Investors require information on individual board members and key executives in order to evaluate their experience and qualifications and assess any potential conflicts of interest that might affect their judgement.
For board members, the information should include their qualifications, share ownership in the company, membership of other boards, other executive positions, and whether they are considered by the board to be an independent member. It is important to disclose membership of other boards not only because it is an indication of experience and possible time pressures facing a member of the board, but also because it may reveal potential conflicts of interest and makes transparent the degree to which there are inter-locking boards. National principles, and in some cases laws, lay down specific duties for board members who can be regarded as independent and recommend that a significant part, in some instances a majority, of the board should be independent. It should be incumbent on the board to set out the reasons why a member of the board can be considered independent. It is then up to the shareholders, and ultimately the market, to determine if those reasons are justified. Several countries have concluded that companies should disclose the selection process and especially whether it was open to a broad field of candidates. Such information should be provided in advance of any decision by the general shareholder’s meeting or on a continuing basis if the situation has changed materially.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

5. ข้อมูลเกี่ยวกับคณะกรรมการ คุณสมบัติ กระบวนการเลือก ตำแหน่งกรรมการบริษัทอื่น ๆ และไม่ว่าเพราะเป็นอิสระของคณะกรรมการนักลงทุนต้องการข้อมูลเกี่ยวกับแต่ละคณะกรรมการและผู้บริหารหลักเพื่อประเมินประสบการณ์และคุณสมบัติ และประเมินใด ๆ เสียที่อาจส่งผลต่อผล กรรมการ ข้อมูลที่ควรรวมถึงคุณสมบัติของพวกเขา ร่วมหุ้นในบริษัท เป็นสมาชิกของบอร์ดอื่น ๆ ตำแหน่งผู้บริหารอื่น ๆ และว่าพวกเขาจะพิจารณา โดยคณะกรรมการจะสมาชิก มันเป็นสิ่งสำคัญที่จะเปิดเผยสมาชิกของบอร์ดไม่เพียง เพราะมันเป็นการบ่งชี้ของประสบการณ์ และเวลาความดันหันแต่ยังเป็นสมาชิกของคณะกรรมการ เนื่องจากมันอาจเปิดเผยเสีย และทำให้โปร่งใสระดับที่มีล็อคระหว่างบอร์ด หลักแห่งชาติ และในบางกรณีกฎหมาย หน้าที่เฉพาะสำหรับคณะกรรมการที่สามารถจะเป็นอิสระ และแนะนำว่า ส่วนสำคัญ บางอินสแตนซ์ส่วนใหญ่ คณะกรรมการ ควรจะเป็นอิสระ มันควรจะอำนวยในคณะกรรมการเพื่อกำหนดเหตุผลทำไมคณะกรรมการจะถือว่าอิสระ เป็นผู้ถือหุ้น และในที่สุดตลาด การตรวจสอบถ้ามีจัดด้วยเหตุผลดังกล่าวแล้ว หลายประเทศได้ข้อสรุปว่า บริษัทควรเปิดเผยกระบวนการเลือกและโดยเฉพาะอย่างยิ่งว่ามันเป็นเปิดเขตวงกว้างของผู้สมัคร ข้อมูลดังกล่าวไม่มีก่อนตัดสินใจใด ๆ โดยทั่วไปประชุมผู้ถือหุ้น หรือเนื่องถ้าสถานการณ์เปลี่ยนแปลงมีนัยสำคัญ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

5. ข้อมูลเกี่ยวกับสมาชิกในคณะกรรมการรวมทั้งคุณสมบัติของพวกเขาขั้นตอนการคัดเลือกให้ดำรงตำแหน่งกรรมการ บริษัท อื่น ๆ และไม่ว่าพวกเขาได้รับการยกย่องในฐานะที่เป็นอิสระตามที่คณะกรรมการ.
นักลงทุนจำเป็นต้องมีข้อมูลเกี่ยวกับสมาชิกในคณะกรรมการของแต่ละบุคคลและผู้บริหารที่สำคัญเพื่อประเมินประสบการณ์และคุณสมบัติของพวกเขาและการประเมินใด ๆ ความขัดแย้งทางผลประโยชน์ที่อาจส่งผลกระทบต่อการตัดสินของพวกเขา.
สำหรับสมาชิกในคณะกรรมการข้อมูลที่ควรจะรวมถึงคุณสมบัติของพวกเขาถือหุ้นใน บริษัท ที่เป็นสมาชิกของบอร์ดอื่น ๆ ตำแหน่งผู้บริหารอื่น ๆ และไม่ว่าจะมีการพิจารณาโดยคณะกรรมการที่จะเป็นสมาชิกอิสระ มันเป็นสิ่งสำคัญที่จะเปิดเผยเป็นสมาชิกของบอร์ดอื่น ๆ ไม่เพียง แต่เพราะมันเป็นข้อบ่งชี้ของประสบการณ์และความกดดันเวลาที่หันหน้าไปทางสมาชิกของคณะกรรมการ แต่ยังเพราะมันอาจเปิดเผยขัดแย้งทางผลประโยชน์และทำให้โปร่งใสระดับที่มีระหว่างกัน บอร์ดล็อค หลักการแห่งชาติและในบางกรณีกฎหมายวางหน้าที่เฉพาะเจาะจงสำหรับสมาชิกในคณะกรรมการที่ถือได้ว่าเป็นอิสระและขอแนะนำให้เป็นส่วนสำคัญในบางกรณีส่วนใหญ่ของคณะกรรมการควรเป็นอิสระ มันควรจะเป็นหน้าที่ของคณะกรรมการที่จะตั้งค่าออกเหตุผลที่เป็นสมาชิกของคณะกรรมการที่ได้รับการพิจารณาเป็นอิสระ แล้วมันเป็นถึงผู้ถือหุ้นและในที่สุดตลาดเพื่อตรวจสอบว่าเหตุผลเหล่านั้นมีความชอบธรรม หลายประเทศได้ข้อสรุปว่า บริษัท ควรเปิดเผยขั้นตอนการคัดเลือกและโดยเฉพาะอย่างยิ่งไม่ว่าจะเป็นเปิดให้สนามกว้างของผู้สมัคร ข้อมูลดังกล่าวควรจะให้ในอนาคตของการตัดสินใจใด ๆ จากที่ประชุมสามัญผู้ถือหุ้นหรือบนพื้นฐานอย่างต่อเนื่องหากสถานการณ์มีการเปลี่ยนแปลงในสาระสำคัญ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

5 . ข้อมูลเกี่ยวกับคณะกรรมการ รวมถึงคุณสมบัติของพวกเขา , กระบวนการคัดเลือก บริษัท อื่น ๆ directorships และไม่ว่าพวกเขาจะถือว่าเป็นอิสระ โดยคณะกรรมการนักลงทุนต้องการข้อมูลเกี่ยวกับคณะกรรมการและผู้บริหารแต่ละคน เพื่อประเมินประสบการณ์ของพวกเขาและคุณสมบัติ และประเมินศักยภาพใด ความขัดแย้งทางผลประโยชน์ที่อาจมีผลต่อการตัดสินใจของพวกเขาสำหรับสมาชิกบอร์ด , ข้อมูลควรจะรวมถึงคุณสมบัติของพวกเขาร่วมกันเป็นเจ้าของใน บริษัท ที่เป็นสมาชิกของบอร์ดอื่น ตำแหน่งบริหารอื่น ๆ และไม่ว่าพวกเขาจะพิจารณาโดยคณะกรรมการที่จะเป็นสมาชิกที่เป็นอิสระ มันเป็นสิ่งสำคัญที่จะเปิดเผยให้สมาชิกบอร์ดอื่นไม่เพียง แต่เพราะมันเป็นข้อบ่งชี้ของประสบการณ์และเวลาที่เป็นไปได้แรงกดดันซึ่งเป็นสมาชิกของคณะกรรมการ แต่ยังเพราะมันอาจเปิดเผยความขัดแย้งที่น่าสนใจและทำให้โปร่งใส การที่มีอินเตอร์ล็อคบอร์ด หลักแห่งชาติ และในกฎหมายกรณีวางภาษีเฉพาะสำหรับสมาชิกบอร์ดที่สามารถจะถือว่าเป็นอิสระและแนะนำว่าเป็นส่วนสำคัญ ในบางกรณีส่วนใหญ่ของบอร์ดควรเป็นอิสระ มันควรเป็นหน้าที่ที่คณะกรรมการการตั้งค่าออกเหตุผลที่เป็นสมาชิกของคณะกรรมการเป็นอิสระ มันก็ขึ้นอยู่กับผู้ถือหุ้นและในที่สุดตลาด ระบุว่า เหตุผลที่สมเหตุสมผล หลายประเทศได้ข้อสรุปว่า บริษัทควรเปิดเผยกระบวนการเลือก และโดยเฉพาะอย่างยิ่ง ไม่ว่าจะเป็นการเปิดสนามกว้างของผู้สมัคร ข้อมูลควรให้ล่วงหน้าของการตัดสินใจใด ๆ โดยการประชุมสามัญผู้ถือหุ้น หรือ บนพื้นฐานอย่างต่อเนื่อง หากสถานการณ์มีการเปลี่ยนแปลงอย่างมาก .