As Leaders foster employee engageme

As Leaders foster employee engagement and empower the organization they are responsible for driving the VGAS process. Within that responsibility lies taking action upon the data, as a starting point, for driving change in the organization.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เป็นผู้นำส่งเสริมการมีส่วนร่วมของพนักงาน และช่วยให้องค์กร มีความรับผิดชอบการขับเคลื่อนกระบวนการ VGAS ภายในที่ รับผิดชอบอยู่จะดำเนินการกับข้อมูล เป็นจุดเริ่มต้น การขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงในองค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในฐานะที่เป็นผู้นำการมีส่วนร่วมของพนักงานฟอสเตอร์และช่วยให้องค์กรที่พวกเขามีความรับผิดชอบสำหรับการขับรถกระบวนการ VGAs ภายในความรับผิดชอบที่อยู่ในการดำเนินการเมื่อข้อมูลที่เป็นจุดเริ่มต้นสำหรับการผลักดันการเปลี่ยนแปลงในองค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

หัวหน้าพนักงานหมั้นอุปถัมภ์ และช่วยให้องค์กรที่พวกเขามีความรับผิดชอบในการขับ VGAs กระบวนการ ภายในที่รับผิดชอบ การกระทำบน ข้อมูล เป็นจุดเริ่มต้น เพื่อทำให้การเปลี่ยนแปลงในองค์กร