Training is a learning experience t

Training is a learning experience that is planned and carried out by the organization to enable more skilled task behaviour by the training. It imparts the ability to detect and correct errors. Furthermore it provides skills and abilities that may be called upon in the future to satisfy the organizations human resource needs.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ประสบการณ์การเรียนรู้ที่จะวางแผน และดำเนินการ โดยองค์กรเพื่อให้พฤติกรรมงานฝีมือมากขึ้น โดยการฝึก อบรมได้ พื้นมีกลิ่นสามารถตรวจหา และแก้ไขข้อผิดพลาด นอกจากนี้ จะให้ทักษะและความสามารถที่อาจจะเรียกในอนาคตเพื่อตอบสนองความต้องการทรัพยากรบุคคลองค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การฝึกอบรมเป็นประสบการณ์การเรียนรู้ที่มีการวางแผนและดำเนินการโดยองค์กรเพื่อให้สามารถใช้งานพฤติกรรมที่มีทักษะมากขึ้นโดยการฝึกอบรม มันมีภูมิต้านทานความสามารถในการตรวจสอบและแก้ไขข้อผิดพลาด นอกจากนี้ก็มีทักษะและความสามารถที่อาจจะเรียกร้องในอนาคตที่จะตอบสนองความต้องการขององค์กรทรัพยากรมนุษย์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การฝึกประสบการณ์การเรียนรู้ที่มีการวางแผนและดำเนินการโดยองค์กรเพื่อให้พฤติกรรมงานที่มีทักษะมากขึ้น โดยการฝึก มันให้ความสามารถในการตรวจสอบและแก้ไขข้อผิดพลาด นอกจากนี้ก็มีทักษะและความสามารถที่อาจถูกเรียกขึ้นในอนาคตเพื่อตอบสนองความต้องการขององค์กรทรัพยากรมนุษย์ .