To achieve these goals, St. Luke's

To achieve these goals, St. Luke's hired a consultant specializing in hospital/employer relation- ship strategies in 2005. The consultant brought key areas of expertise in data management and tracking, targeted educational outreach, and
relationship building. Installing a dedicated expert on-site at the hospital to spearhead relationship management and wellness initiatives took the program to the next level.
St. Luke's spent approximately four months developing the program and introduced it to key stakeholders within the hospital.
By November 2005, St. Luke's launched its "Passport to Wellness" workforce health initiative, aimed at helping employers reduce prevent- able illnesses. Today, the program has been implemented at 170 employer worksites, where more than 150,000 employees have access to screenings, health education, health coaching, disease management, and healthy lifestyle programs. Passport to Wellness has proven that by implementing the right program with the right internal support and tracking systems, St. Luke's could achieve measurable results.

0/5000

จาก: -

เป็น: -

ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]

คัดลอก!

เพื่อให้บรรลุเป้าหมายเหล่านี้เซนต์ ลุคได้รับการว่าจ้างที่ปรึกษาที่เชี่ยวชาญในโรงพยาบาล / นายจ้างกลยุทธ์ความสัมพันธ์เรือในปี 2005 ที่ปรึกษานำประเด็นสำคัญของความเชี่ยวชาญในการจัดการข้อมูลและการติดตามการกำหนดเป้าหมายการขยายการศึกษาและการสร้างความสัมพันธ์
การติดตั้งเป็นผู้เชี่ยวชาญเฉพาะในสถานที่ที่โรงพยาบาลเพื่อเป็นหัวหอกการจัดการความสัมพันธ์และสุขภาพริเริ่มเอาโปรแกรมในระดับถัดไป.
เซนต์ ลุคใช้เวลาประมาณสี่เดือนในการพัฒนาโปรแกรมและนำมันไปยังผู้มีส่วนได้เสียที่สำคัญภายในโรงพยาบาล.
โดยพฤศจิกายน 2005, เซนต์ ลุคเปิดตัว "หนังสือเดินทางเพื่อสุขภาพ" ของความคิดริเริ่มด้านสุขภาพแรงงานมุ่งเป้าไปที่การช่วยนายจ้างลดความเจ็บป่วยที่ป้องกันไม่ให้สามารถ วันนี้โปรแกรมที่ได้รับการดำเนินการที่หน่วยงาน 170 นายจ้างที่มากกว่า 150,000 คนที่มีสิทธิ์เข้าถึงการคัดกรองการศึกษาสุขภาพการฝึกสุขภาพการจัดการโรคและโปรแกรมการดำเนินชีวิตที่มีสุขภาพดี หนังสือเดินทางเพื่อสุขภาพที่ได้รับการพิสูจน์โดยการใช้โปรแกรมที่เหมาะสมกับการสนับสนุนภายในที่เหมาะสมและระบบการติดตามเซนต์ ลุคสามารถบรรลุผลการวัด
.

การแปล กรุณารอสักครู่..

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]

คัดลอก!

เพื่อให้บรรลุเป้าหมายเหล่านี้ St. ลูกาว่าจ้างปรึกษาที่เชี่ยวชาญในโรงพยาบาล/นายเรือสัมพันธ์กลยุทธ์ในปี 2005 บริษัทปรึกษาในการนำพื้นที่สำคัญของความเชี่ยวชาญในการจัดการข้อมูลและติดตาม เป้าหมายของผู้ศึกษา และ
สร้างความสัมพันธ์ ติดตั้งที่ทุ่มเทเชี่ยวสิ่งที่โรงพยาบาลเพื่อ spearhead ริเริ่มจัดการและสุขภาพความสัมพันธ์เอาโปรแกรมไปถัดไประดับ
St. ลูกาใช้เวลาประมาณสี่เดือนพัฒนาโปรแกรม และนำไปคีย์เสียภายในโรงพยาบาล
โดย 2548 พฤศจิกายน St. ลูกาเปิดตัวของ "หนังสือเดินทางเพื่อสุขภาพ" บุคลากรสุขภาพริเริ่ม วัตถุประสงค์เพื่อช่วยให้นายจ้างลดป้องกัน-สามารถเจ็บป่วย วันนี้ โปรแกรมมีการใช้ที่ worksites นาย 170 ที่พนักงานบริการกว่า 150000 มี เข้าฉาก ศึกษาสุขภาพ สุขภาพฝึก จัดการโรค โปรแกรมสุขภาพ หนังสือเดินทางเพื่อสุขภาพได้พิสูจน์ซึ่ง ด้วยการใช้โปรแกรมเหมาะกับการสนับสนุนด้านขวาภายในและระบบการติดตาม St. ลูกาสามารถบรรลุผลลัพธ์ที่วัดได้

การแปล กรุณารอสักครู่..

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]

คัดลอก!

จะทำให้บรรลุเป้าหมายนี้ของ St . Luke ' s เพื่อมาถึงได้ว่าจ้างที่ปรึกษาพิเศษไปด้วยกลยุทธ์โรงพยาบาล/นายจ้างความสัมพันธ์ - เรือในปี 2005 ที่ปรึกษานำพื้นที่ที่สำคัญมีความเชี่ยวชาญในการจัดการข้อมูลและการติดตามการออมเพื่อการศึกษากลุ่มเป้าหมายและ
ซึ่งจะช่วยสร้างความสัมพันธ์การติดตั้งจากผู้เชี่ยวชาญเฉพาะที่การจัดการบนพื้นที่ของโรงแรมที่โรงพยาบาลเพื่อจะกองหน้าความสัมพันธ์และความคิดริเริ่มเพื่อ สุขภาพ จึงได้พัฒนาโครงการในระดับถัดไป.
St . Luke ' s เพื่อมาถึงได้ซึ่งใช้เงินประมาณสี่เดือนการพัฒนาโปรแกรมและแนะนำให้รู้จักกับผู้มีส่วนได้เสีย ภายใน โรงพยาบาล.
โดยเดือนพฤศจิกายน 2005 ของ St . Luke ' s เพื่อมาถึงได้เปิดตัว"หนังสือเดินทางเพื่อ สุขภาพ "โครงการ สุขภาพ แรงงานโดยมีจุดมุ่งหมายที่จะช่วยป้องกันไม่ให้นายจ้างลด - การเจ็บป่วยได้ ในปัจจุบันโปรแกรมที่มีการนำมาใช้ที่ worksites 170 นายจ้างที่มากกว่า 150,000 พนักงานมีการเข้าถึงฉายหนัง,การบริหารจัดการโรคสอนเพื่อ สุขภาพ การศึกษา สุขภาพ และชีวิตเพื่อ สุขภาพ โปรแกรม หนังสือเดินทางเพื่อ สุขภาพ ได้พิสูจน์แล้วว่าโดยการนำโปรแกรมที่เหมาะสมพร้อมด้วยการสนับสนุน ภายใน ทางด้านขวาและการติดตามระบบของ St Luke ' s เพื่อมาถึงได้จะได้รับผลการปฏิบัติงานได้.

การแปล กรุณารอสักครู่..

ภาษาอื่น ๆ

การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.